| Siyaset Bilimi ve Uluslararası İlişkiler (Tezsiz) (İngilizce) | |||||
| Yüksek Lisans | TYYÇ: 7. Düzey | QF-EHEA: 2. Düzey | EQF-LLL: 7. Düzey | ||
| Ders Kodu: | POLS5014 | ||||||||
| Ders İsmi: | Territorial Conflicts | ||||||||
| Ders Yarıyılı: |
Güz Bahar |
||||||||
| Ders Kredileri: |
|
||||||||
| Öğretim Dili: | EN | ||||||||
| Ders Koşulu: | |||||||||
| Ders İş Deneyimini Gerektiriyor mu?: | Hayır | ||||||||
| Dersin Türü: | Alan Seçmeli | ||||||||
| Dersin Seviyesi: |
|
||||||||
| Dersin Veriliş Şekli: | Yüz yüze | ||||||||
| Dersin Koordinatörü: | Dr.Öğr.Üyesi Merve HAZER YİĞİT UYAR | ||||||||
| Dersi Veren(ler): | |||||||||
| Dersin Yardımcıları: |
| Dersin Amacı: | Ders, çatışmalı tarafların şiddetli etkileşimlerden kalıcı barışa geçme süreci olan çatışma çözme sürecine odaklanmaktadır. Bu sürecin her aşamasında tarafların karşılaştığı zorluklara, müzakerelerin başlatılmasına, çözüme varılmasına ve düşmanlıkların sona ermesinden barışın nasıl uygulanacağına kadar özel dikkat gösterilmektedir. |
| Dersin İçeriği: | Ders, uyuşmazlık çözümündeki temel kavramları kapsar: çatışma, savaş, çatışma önleme, çatışma çözümü, barış süreci, barış anlaşması, uzlaşma ve barış inşası. Temel konular silahlı çatışmalar sırasında barış sağlama, arabuluculuk, ateşkesler, barış anlaşmalarının hazırlanması, üçüncü tarafların ve uluslararası örgütlerin rolü ile ilgilidir. |
Bu dersi başarıyla tamamlayabilen öğrenciler;
|
|||||||||||||||||||||||||||||||||||
| Hafta | Konu | Ön Hazırlık |
| 1) | Uyuşmazlık Çözümünde Temel Terimler ve Kavramlar | Wallensteen, Peter. 2002. Understanding Conflict Resolution. Sage Publications. |
| 2) | Çatışma Çözümü Neden Çalışıyoruz? | Wallensteen, Peter. 2002. Understanding Conflict Resolution. Sage Publications. |
| 3) | Uluslararası İlişkiler ve Çatışma Çözümünde Genel Konular | Wallensteen, Peter. 2002. Understanding Conflict Resolution. Sage Publications. |
| 4) | Silahlı Çatışmalar ve Barış Anlaşmaları | Wallensteen, Peter. 2002. Understanding Conflict Resolution. Sage Publications. |
| 5) | Çatışma Çözümüne Bakış | Wallensteen, Peter. 2002. Understanding Conflict Resolution. Sage Publications. |
| 6) | Çatışma Çözümünü Analiz Etme | Wallensteen, Peter. 2002. Understanding Conflict Resolution. Sage Publications. |
| 7) | Çatışma Çözümünü Anlamak - Ana Konuların ve Vakaların Tartışılması | Wallensteen, Peter. 2002. Understanding Conflict Resolution. Sage Publications. |
| 8) | Yarıyıl İçi Sınavı | |
| 9) | Devletlerarası Çatışmalarda Çatışma Çözümü | Wallensteen, Peter. 2002. Understanding Conflict Resolution. Sage Publications. |
| 10) | İç Savaşlarda Çatışma Çözümü | Wallensteen, Peter. 2002. Understanding Conflict Resolution. Sage Publications. |
| 11) | Devlet Oluşumu Çatışmalarında Uyuşmazlık Çözümü | Wallensteen, Peter. 2002. Understanding Conflict Resolution. Sage Publications. |
| 12) | Çatışma Kompleksleri ve Çatışma Çözümü | Wallensteen, Peter. 2002. Understanding Conflict Resolution. Sage Publications. |
| 13) | BM ve Çatışma Çözümü | Wallensteen, Peter. 2002. Understanding Conflict Resolution. Sage Publications. |
| 14) | Vaka Analizi Örnekleri | Wallensteen, Peter. 2002. Understanding Conflict Resolution. Sage Publications. |
| 15) | Vaka Analizi Örnekleri | Wallensteen, Peter. 2002. Understanding Conflict Resolution. Sage Publications. |
| 16) | Yarıyıl Sonu Sınavı |
| Ders Notları / Kitaplar: | Ramsbotham, Oliver; Woodhouse, Tom; Miall, Hugh Contemporary conflict resolution : the prevention, management and transformation of deadly conflicts Fourth edition.: Malden, MA: Polity Press, 2016 Walter, Barbara F Committing to peace : the successful settlement of civil wars Princeton: Princeton University Press, 2002 Howard, Lise Morjé Power in peacekeeping Cambridge, United Kingdom: Cambridge University Press, 2019 Lijphart, Arend Democracy in plural societies :a comparative exploration New Haven: Yale Univ. Press, cop. 1977 Consociational democracy (pp.25-52) |
| Diğer Kaynaklar: | Ramsbotham, Oliver; Woodhouse, Tom; Miall, Hugh Contemporary conflict resolution : the prevention, management and transformation of deadly conflicts Fourth edition.: Malden, MA: Polity Press, 2016 Walter, Barbara F Committing to peace : the successful settlement of civil wars Princeton: Princeton University Press, 2002 Howard, Lise Morjé Power in peacekeeping Cambridge, United Kingdom: Cambridge University Press, 2019 Lijphart, Arend Democracy in plural societies :a comparative exploration New Haven: Yale Univ. Press, cop. 1977 Consociational democracy (pp.25-52) |
| Ders Öğrenme Kazanımları | 1 |
2 |
3 |
4 |
|
|---|---|---|---|---|---|
| Program Kazanımları | |||||
| 1) Lisans düzeyi yeterliliklerine dayalı olarak, aynı veya farklı bir alanda bilgilerini uzmanlık düzeyinde geliştirebilme ve derinleştirebilme. - Alanının ilişkili olduğu disiplinler arası etkileşimi kavrayabilme. | |||||
| 2) Alanında edindiği uzmanlık düzeyindeki kuramsal ve uygulamalı bilgileri kullanabilme. - Alanında edindiği bilgileri farklı disiplin alanlarından gelen bilgilerle bütünleştirerek yorumlayabilme ve yeni bilgiler oluşturabilme, - Alanı ile ilgili karşılaşılan sorunları araştırma yöntemlerini kullanarak çözümleyebilme. | |||||
| 3) Alanında edindiği uzmanlık düzeyindeki bilgi ve becerileri eleştirel bir yaklaşımla değerlendirebilme ve öğrenmesini yönlendirebilme. | |||||
| 4) - Alanı ile ilgili verilerin toplanması, yorumlanması, uygulanması ve duyurulması aşamalarında toplumsal, bilimsel, kültürel ve etik değerleri gözeterek denetleyebilme ve bu değerleri öğretebilme. - Alanı ile ilgili konularda strateji, politika ve uygulama planları geliştirebilme ve elde edilen sonuçları, kalite süreçleri çerçevesinde değerlendirebilme. - Alanında özümsedikleri bilgiyi, problem çözme ve/veya uygulama becerilerini, disiplinlerarası çalışmalarda kullanabilme. | |||||
| 5) - Alanı ile ilgili uzmanlık gerektiren bir çalışmayı bağımsız olarak yürütebilme. - Alanı ile ilgili uygulamalarda karşılaşılan ve öngörülemeyen karmaşık sorunların çözümü için yeni stratejik yaklaşımlar geliştirebilme ve sorumluluk alarak çözüm üretebilme. - Alanı ile ilgili sorunların çözümlenmesini gerektiren ortamlarda liderlik yapabilme. | |||||
| 6) - Alanındaki güncel gelişmeleri ve kendi çalışmalarını, nicel ve nitel veriler ile destekleyerek alanındaki ve alan dışındaki gruplara, yazılı, sözlü ve görsel olarak sistemli biçimde aktarabilme. - Sosyal ilişkileri ve bu ilişkileri yönlendiren normları eleştirel bir bakış açısıyla incelemeyebilme, geliştirebilme ve gerektiğinde değiştirmek üzere harekete geçebilme. - Bir yabancı dili en az Avrupa Dil Portföyü B2 Genel Düzeyi'nde kullanarak sözlü ve yazılı iletişim kurabilme. | |||||
| Etkisi Yok | 1 En Düşük | 2 Düşük | 3 Orta | 4 Yüksek | 5 En Yüksek |
| Dersin Program Kazanımlarına Etkisi | Katkı Payı | |
| 1) | Lisans düzeyi yeterliliklerine dayalı olarak, aynı veya farklı bir alanda bilgilerini uzmanlık düzeyinde geliştirebilme ve derinleştirebilme. - Alanının ilişkili olduğu disiplinler arası etkileşimi kavrayabilme. | |
| 2) | Alanında edindiği uzmanlık düzeyindeki kuramsal ve uygulamalı bilgileri kullanabilme. - Alanında edindiği bilgileri farklı disiplin alanlarından gelen bilgilerle bütünleştirerek yorumlayabilme ve yeni bilgiler oluşturabilme, - Alanı ile ilgili karşılaşılan sorunları araştırma yöntemlerini kullanarak çözümleyebilme. | |
| 3) | Alanında edindiği uzmanlık düzeyindeki bilgi ve becerileri eleştirel bir yaklaşımla değerlendirebilme ve öğrenmesini yönlendirebilme. | |
| 4) | - Alanı ile ilgili verilerin toplanması, yorumlanması, uygulanması ve duyurulması aşamalarında toplumsal, bilimsel, kültürel ve etik değerleri gözeterek denetleyebilme ve bu değerleri öğretebilme. - Alanı ile ilgili konularda strateji, politika ve uygulama planları geliştirebilme ve elde edilen sonuçları, kalite süreçleri çerçevesinde değerlendirebilme. - Alanında özümsedikleri bilgiyi, problem çözme ve/veya uygulama becerilerini, disiplinlerarası çalışmalarda kullanabilme. | |
| 5) | - Alanı ile ilgili uzmanlık gerektiren bir çalışmayı bağımsız olarak yürütebilme. - Alanı ile ilgili uygulamalarda karşılaşılan ve öngörülemeyen karmaşık sorunların çözümü için yeni stratejik yaklaşımlar geliştirebilme ve sorumluluk alarak çözüm üretebilme. - Alanı ile ilgili sorunların çözümlenmesini gerektiren ortamlarda liderlik yapabilme. | |
| 6) | - Alanındaki güncel gelişmeleri ve kendi çalışmalarını, nicel ve nitel veriler ile destekleyerek alanındaki ve alan dışındaki gruplara, yazılı, sözlü ve görsel olarak sistemli biçimde aktarabilme. - Sosyal ilişkileri ve bu ilişkileri yönlendiren normları eleştirel bir bakış açısıyla incelemeyebilme, geliştirebilme ve gerektiğinde değiştirmek üzere harekete geçebilme. - Bir yabancı dili en az Avrupa Dil Portföyü B2 Genel Düzeyi'nde kullanarak sözlü ve yazılı iletişim kurabilme. |
| Anlatım | |
| Beyin fırtınası /Altı şapka | |
| Bireysel çalışma ve ödevi | |
| Ders | |
| Grup çalışması ve ödevi | |
| Ödev | |
| Rapor Yazma | |
| Seminer | |
| Soru cevap/ Tartışma | |
| Örnek olay çalışması |
| Yazılı Sınav (Açık uçlu sorular, çoktan seçmeli, doğru yanlış, eşleştirme, boşluk doldurma, sıralama) | |
| Ödev | |
| Sunum | |
| Örnek olay sunma |
| Yarıyıl İçi Çalışmaları | Aktivite Sayısı | Katkı Payı |
| Ödev | 1 | % 20 |
| Ara Sınavlar | 1 | % 40 |
| Final | 1 | % 40 |
| Toplam | % 100 | |
| YARIYIL İÇİ ÇALIŞMALARININ BAŞARI NOTU KATKISI | % 60 | |
| YARIYIL SONU ÇALIŞMALARININ BAŞARI NOTUNA KATKISI | % 40 | |
| Toplam | % 100 | |
| Aktiviteler | Aktivite Sayısı | Süre (Saat) | İş Yükü |
| Ders Saati | 14 | 3 | 42 |
| Sınıf Dışı Ders Çalışması | 14 | 4 | 56 |
| Ödevler | 1 | 20 | 20 |
| Ara Sınavlar | 1 | 40 | 40 |
| Final | 1 | 40 | 40 |
| Toplam İş Yükü | 198 | ||